연봉 3천, 4천, 5천 실수령액은 얼마일까? 공제 항목까지 현실적으로 계산해봤습니다.

“연봉 5천인데 왜 월급이 이거밖에 안 돼?”
사회 초년생 때 한 번쯤 해봤던 말 아닐까요?

오늘은 많은 분들이 궁금해하는 연봉별 실수령액을 기준으로,
3,000만 원 / 4,000만 원 / 5,000만 원을 비교해보고,
**공제 항목(세금, 4대 보험, 비과세 수당, 부양가족 등)**에 따라
왜 실수령액이 달라지는지까지 한 번에 정리해드릴게요.

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✅ 실수령액이란?

실수령액은 말 그대로 내 통장에 꽂히는 돈,
즉, 세금과 4대 보험 등을 제외한 순수 월급입니다.

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✅ 연봉 3천만 원 실수령액

• 월급(세전): 약 2,500,000원
• 월 실수령액: 약 2,200,000원
• 연 실수령액: 약 2,640만 원

💬 “월급 250인데, 왜 22밖에 안 남지?”
→ 국민연금, 건강보험, 고용보험, 장기요양보험, 소득세 등이 빠지기 때문입니다.

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✅ 연봉 4천만 원 실수령액

• 월급(세전): 약 3,333,000원
• 월 실수령액: 약 2,860,000원
• 연 실수령액: 약 3,432만 원

세율이 살짝 올라가며 공제금도 증가하지만,
그래도 실수령이 꽤 올라갑니다.

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✅ 연봉 5천만 원 실수령액

• 월급(세전): 약 4,167,000원
• 월 실수령액: 약 3,480,000원
• 연 실수령액: 약 4,176만 원

이쯤 되면 세금 공제 체감이 큽니다.
"내가 진짜 이렇게까지 떼고 사는 건가?" 싶은 구간…

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🔍 실수령액이 사람마다 다른 이유는?

같은 연봉이라도 사람마다 실수령액이 달라지는 이유는 뭘까요?

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✔ 1. 부양가족 수

→ 부양가족이 많으면 세금이 줄어듭니다.
자녀나 부모님을 공제 대상으로 넣으면 소득세가 내려갑니다.

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✔ 2. 비과세 수당 포함 여부

→ 식대, 차량유지비, 자녀학비 지원 등이 비과세면
세금 계산에서 제외되어 실수령이 더 많아집니다.

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✔ 3. 4대 보험 계산 방식

→ 어떤 회사는 수당까지 다 포함해서 보험료를 떼고,
어떤 곳은 기본급만으로 계산하기도 합니다.

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✔ 4. 연말정산

→ 교육비, 의료비, 카드 사용액 등에 따라
연말에 세금을 환급받거나 추가 납부할 수 있습니다.

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📌 마무리 요약

연봉월 실수령액 (약)연 실수령액 (약)

3,000만 원	2,200,000원	26,400,000원
4,000만 원	2,860,000원	34,320,000원
5,000만 원	3,480,000원	41,760,000원

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